Haben Sie einen Pink Slip? Könnte das Ergebnis von Blackballing sein.
Selbst der Begriff "Blackballing" klingt dunkel und gefährlich. Blackballing ist ein Ausschlussverfahren, bei dem ein gegenwärtiger, ehemaliger oder zukünftiger Mitarbeiter unberechtigt das Recht auf Teilnahme an der Geschäftsarena verweigert wird. Der Begriff stammt aus dem antiken Griechenland, laut dem Sprachunterrichtsort Curso ER, und ist abgeleitet von einem klassischen Wahlprozess, bei dem Einzelpersonen in einer Gruppe Mitglieder in oder aus Mitgliedern wählten, indem sie helle oder dunkle Schalen in ein Wahlgefäß legten. Während die Ursprünge des Begriffs alt sind, wird die Praxis nicht ausgelöscht. Blackballing kann und wird immer noch passieren. Wenn du verdächtigst, dass du verdächtigt wirst, gibt es verräterische Anzeichen, dass du auf der Empfängerseite dieser negativen Behandlung stehst.
Private Treffen
Oft ist eines der ersten Anzeichen von Blackballing der Ausschluss von Firmensitzungen zu Vielleicht haben Sie bereits eingeladen, schlägt Bill Gorden für "The Workplace Doctors" vor. Indem sie einfach keine Mitarbeiter einladen, mit denen sie unzufrieden sind, können die Machthaber ihnen die Möglichkeit verweigern, sich aktiv an geschäftlichen Entscheidungen zu beteiligen und vielleicht sogar zu schaffen Situationen, in denen diese Arbeiter versagen werden. Wenn ein Mitarbeiter beispielsweise nicht ausreichend über eine bevorstehende Änderung des Geschäftsmodells informiert wird, kann er sich nicht an diese Änderung anpassen, und seine Leistung wird darunter leiden, sodass der Arbeitgeber möglicherweise nach einem Grund sucht, die Mitarbeitermunition dafür zu entlasten.
Unjust Termination
Es ist schwierig, gefeuert zu werden, aber es kann passieren. Nicht jede Schießerei ist eine Folge von Blackballing, aber wenn Sie ohne Grund gefeuert wurden, könnte es einfach sein. Wenn Ihrer Entlassung Handlungen vorausgehen, die darauf hindeuten, dass Ihr Arbeitgeber ungerechtfertigt unzufrieden mit Ihnen ist, könnte eine plötzliche Entlassung ein Zeichen dafür sein, dass Sie in der Firma und sogar in Ihrer Branche kriminalisiert werden. (ICS World)
Anwendungsverweigerung
Die Reichweite Ihres Arbeitgebers kann sich über die Bürowände hinaus erstrecken. Arbeitgeber, die wirklich ein Rindfleisch mit einem Arbeitnehmer haben, sind möglicherweise nicht damit zufrieden, den Arbeitnehmer einfach zu entlassen. Er kann tatsächlich andere Firmen erreichen und negative Worte über den jetzt arbeitssuchenden Angestellten sagen. Dies kann nach dem Brand geschehen oder wenn Sie eine Firma gegen die Wünsche des Arbeitgebers verlassen. Da Bewerbungen aus einer Vielzahl von Gründen abgelehnt werden können, ist es nahezu unmöglich zu beweisen, dass Ihre Bewerbung aufgrund von Blackballing abgelehnt wurde. (ICS World)
Kundenkontakte
Ein stetiger Strom zahlender Kunden ist ein Muss für den Erfolg in der Geschäftswelt. In einigen Fällen wird diesen stetigen Strom abgeschnitten. Die Person, die sich für Blackballing einsetzt, kann dies tun, indem sie mit Kunden in Kontakt tritt, mit denen die Einzelperson oder die Firma früher gearbeitet hat, und sie ermutigen, keine Geschäfte mehr mit Unternehmen oder Einzelpersonen zu tätigen. Dies kann in großem Umfang geschehen - Unternehmen werden von großen Organisationen oder Regierungsbehörden oder im kleinen Rahmen abgelehnt - mit verärgerten ehemaligen Arbeitgebern, die alle Kunden einer Kosmetikerin kontaktieren und einige negative Gerüchte verbreiten, um sie davon abzuhalten, ihre Dienste zu suchen .
