Nutzen Sie ein Karriereportfolio als Werkzeug für Ihre Jobsuche.
Die effektive Kommunikation Ihrer Attraktivität mit potenziellen Arbeitgebern ist einer der schwierigsten Aspekte beim Erwerb eines Arbeitsplatzes. Ja, Sie können ihnen sagen, wie großartig Sie sind, und dabei verbal alles aufführen, was Sie in Ihrer Schulzeit und in Ihren früheren Arbeitserfahrungen getan haben, um Sie auf die Gelegenheit vorzubereiten, die sie Ihnen erhoffen. Oft ist es jedoch besser, sie stattdessen zu zeigen. Ein gutes Karriereportfolio bietet Ihnen ein Medium, mit dem Sie Ihre Intelligenz und Ihr Können unter Beweis stellen können. Wenn Sie jetzt nach einem Job suchen oder in Zukunft nach einem Job suchen möchten, lohnt es sich auf jeden Fall, Zeit in die Erstellung eines hochwertigen Portfolios zu investieren.
Verfassen Sie ein Einführungsschreiben. Konzentrieren Sie sich in diesem Brief auf Ihre Fähigkeiten und Ihre Karriereziele. Halten Sie den Buchstaben kurz und lassen Sie ihn nicht länger als eine getippte Seite sein. Wenn es länger ist, schalten sich Ihre Portfolio-Betrachter wahrscheinlich aus, bevor das Ende erreicht ist - sie sind schließlich vielbeschäftigte Leute. Bearbeiten Sie diesen Brief vor allem ausgiebig. Dies ist der erste Eindruck, den Ihr Portfolio-Betrachter von Ihnen bekommen wird, sodass ein missbräuchliches Homophon oder ein Fehler in der Verbform eine Katastrophe bedeuten kann.
Fügen Sie Ihren Lebenslauf bei. Platzieren Sie einen gut formatierten, außergewöhnlich bearbeiteten Lebenslauf direkt hinter Ihrem Einführungsschreiben. Wenn Sie sich für Positionen in mehr als einem Bereich bewerben, erstellen Sie mehrere Lebensläufe, die jeweils auf eine andere Branche zugeschnitten sind. Stellen Sie Ihre Bereitschaft unter Beweis, indem Sie mehrere Kopien dieses Lebenslaufs in eine Schutzhülle legen, damit potenzielle Arbeitgeber auf Wunsch eine Kopie des Dokuments erstellen können, ohne diese wichtige Stelle in Ihrem Portfolio offen zu lassen.
Fügen Sie eine Armee von Empfehlungsschreiben hinzu. Unterschätzen Sie niemals die Kraft einer leuchtenden Empfehlung. Fragen Sie beeindruckende Menschen, mit denen Sie zusammengearbeitet oder studiert haben, um Briefe zu verfassen, die Ihre Stärken beschreiben. Platzieren Sie diese Buchstaben in Ihrem Portfolio.
Arbeitsproben bereitstellen. Sie können potenzielle Arbeitgeber viel stärker beeinflussen, indem Sie ihnen zeigen, was Sie tun können, anstatt es ihnen zu sagen. Wenn Ihre Arbeit von der schriftlichen Art ist, fügen Sie Kopien dieser Schriften in die Mappe ein. Wenn Ihre Arbeit keine Papierform hat, fügen Sie Fotos von abgeschlossenen Projekten bei. Fügen Sie Deckblätter mit sehr kurzen Zusammenfassungen jedes Projekts hinzu, wenn Sie der Meinung sind, dass diese Erläuterungen erforderlich sind. Wenn nicht, überspringen Sie diesen Schritt und lassen Sie Ihre Arbeit auf eigenen Füßen stehen.
Passen Sie Ihr Portfolio für jede Arbeitsstelle an. Insbesondere wenn Sie sich für Positionen in mehr als einer Branche bewerben, ist es ein Muss, die Aufmerksamkeit vor dem Vorstellungsgespräch auf Ihr vorbereitetes Portfolio zu lenken. Entfernen Sie alle überflüssigen Inhalte, die nicht zu dem Job gehören, für den Sie sich bewerben, da mehr nicht immer besser ist. Lassen Sie nur die überzeugendste Dokumentation Ihrer Fähigkeiten und Beispiele Ihrer Arbeit, um sicherzustellen, dass diese leuchtenden Beispiele Ihrer Eignung für die Position die Aufmerksamkeit erhalten, die sie verdienen.
